Jeg hjælper jer med at kunne nå jeres mål – ved at have fokus på jeres konkrete adfærd og tiltag i hverdagen. Min fornemmeste opgave er at bryder gode præstationer ned til konkret indsats.
Få indsigt i mekanismerne bag succesfuldt samarbejde og styrk kollegaskabet. Få konkrete værktøjer til at højne den psykologiske tryghed blandt medarbejderne.
Skab varige forandringer på arbejdspladsen! Få indsigt i hvordan vaner rent faktisk fungerer – og hvordan adfærdsændringer kan klares.
Konflikthåndtering er essentiel i enhver organisation. Få indsigter i hvordan de forebygges - og til hvordan I kan arbejde konstruktivt med dem, når de opstår.
Foredragene afholdes også på engelsk
Undgå at blive overhalet af jeres egen adfærd!
Jeg arbejder med at bryde samarbejde og gode præstationer ned til en nem og håndterbar tilgang i hverdagen.
Værktøjet ”1 NED / 1 OP” går hånd i hånd med "forandringsparathed" og tillader medarbejdere at gribe nye ting på forkant og være en af at være forandringsskabende.
Forandringer er en stor udfordring for virksomheder, teams, ledere og medarbejdere – ofte pga. mangel på redskaber til vedvarende adfærdsændringer.
Jeg pakker det ikke ind som en let opgave... Men giver på baggrund af adfærdsforskning et brugbart og enkelt værktøj til at arbejde med vedvarende adfærdsændringer i forhold til psykologisk tryghed og samarbejde i teamet, afdelingen eller ledelsen.
Jeg har holdt foredrag for ledergrupper på 8 personer, medarbejdergrupper på 30-100 personer, stået på BREMEN Teater foran 500 mennesker og til konferencer med 900 deltagere.
+ 450 FOREDRAG
SIDEN 2015
Foredrag og workshops der flytter
overbevisninger og skaber ændringer
Sådan foregår et samarbejde med mig
Om samarbejde med mig
Foredrag - se showreel
FORESPØRGSEL OG AFKLARING
Vi afstemmer dato, økonomi og lokation for jeres møde / event / arrangement.
FORBEREDELSE OG INTERVIEW
Jeg får indsigt i jeres situation, medarbejdere, planer osv, så jeg sammen med jer kan tilpasse foredraget til jer.
FOREDRAGET
Jeg bliver introduceret som aftalt og afholder foredraget ud fra det aftalte med grin, refleksion og diskussioner.
Optimalt sætter I 30min af efterfølgende til at diskutere mere ind i jeres verden ud fra foredraget.
Få indsigt i psykologisk tryghed, samarbejde og forandringer med redskaber baseret på forskning i adfærdsændringer
Vil du have Mads ud og holde foredrag for jeres medarbejdere?
Jeg hjælper jeres arbejdsplads med at optimere samarbejdet. Lad os tage en uforpligtende snak med udgangspunkt i jeres situation.
Kontakt
Mads Herschend
Tlf: 2616 1019
E-mail: foredrag@madsherschend.dk